人才短缺，催热培训市场
“创意产业”被定义为“源自个人创意、技巧及才华，通过知识产权的开发和运用，具有创造财富和就业潜力的行业”，涉及广告、建筑、艺术、工业设计、时装设计、电影、音乐、出版、软件、电视广播等诸多领域。尽管创意产业在国内发展的历史并不长，但已成为迅速崛起的新兴产业。前不久，上海“创意产业十一五规划”出炉，计划用10年左右的时间将上海建成亚洲最有影响的创意产业中心之一。目前，上海已先后建立创意产业集聚区50家，积聚从业人员超过万人。预计到2007年底，上海将形成70—80家创意产业集聚区，吸引3000—5000家创意企业入驻。
创意产业的迅速发展很快带动了人才需求的膨胀，而国内创意产业人才短缺已成为不争的事实。一家权威单位对上海、北京、广州广告业的调查发现，广告公司创意人才的需求缺口已达到74％。上海市职业培训指导中心公共实训中心副主任薄凤仪告诉记者，创意产业的核心竞争力在于人才，而这恰恰是国内创意产业发展的瓶颈。由于创意人才匮乏，国内创意领域多模仿拷贝、缺少原创作品。培养大批优秀创意人才，推动创意产业快速发展，已迫在眉睫。
正是在这一背景下，近年来沪上创意培训风生水起。
“艺术＋实践”，创意培训风生水起
近年来，国内各大高校纷纷设立与创意设计、策划等相关的应用型专业。据不完全统计，中国设立艺术设计专业的大专院校已经达到1400多所，每年毕业生数量约10多万。短短几年，艺术设计专业已成为继计算机专业后中国的第二大高等院校专业。上海创意产业中心副秘书长潘瑾博士告诉记者，早期国内的艺术设计教育过于学术化，教授给学生的东西常常是纯艺术的，与市场和产业领域距离较远。创意产业发展需要的是既有原创精神，又能紧随市场需求的实用型人才。为培养艺术与实践相结合、原创精神与市场意识兼具的创意人才，近年来国内艺术类院校都在探索如何与市场接轨，培养科班出身的应用型设计人才。
与此同时，社会化培训机构开设的短期职业培训课程增长迅速。这类培训主要招收有一定美术或艺术专业背景的学生，培训如何应用计算机手段实现各类创意设计。今年4月底，上海创意培训中心（Arting365数字教育平台）在张江高科技园区正式落成，该机构整合了政府、企业、院校等各方优势，汇集国内外设计领域精英，引进国外先进理念、技术和管理，以市场为导向，力求为上海乃至全中国的创意产业提供一个技术平台和资讯平台。
随着社会化培训的兴起，沪上创意培训的硬件平台也在不断完善。目前在上海市劳动部门位于天山路的公共实训中心内，就有一座专门为创意培训而设的创意产业实训中心，中心现建有园艺花卉、餐饮烹饪、形象设计、茶艺、珠宝首饰、工艺美术、数码影像技术等18个职业类别的实训室。作为政府公益性机构，创意产业实训中心为市场上各类培训机构提供了实训平台。
涉及面广，五大创意培训值得关注
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